MAESTRÍAS
Docencia Superior
Duración: 1 año, 4 meses
Especialización: 8 meses
Modalidad: Virtual
CTDA-157-2019 DEL 01 DE OCTUBRE DE 2019
Descripción
La Maestría en Docencia Superior tiene como objetivo formar profesores competentes en los campos de la innovación y el diseño educativo, como la educación a distancia y la educación semipresencial. La calidad, la eficiencia y la ética promueven una visión holística de los problemas de la educación nacional y fomentan la colaboración en la implementación de programas de educación superior eficaces.
Campo Laboral
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Implementando procesos de enseñanza.
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Laborar como director general de instituciones educativas.
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Trabajar como docente especializado en nivel licenciatura y posgrado.
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Gestor de la calidad en instituciones públicas o privadas.
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Proyectos de diseño curricular.
Perfil del egresado
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Sabe el manejo de multimedia y de recursos tecnológicos.
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Aplica procesos y procedimientos para planificar, programar y evaluar proceso de aprendizajes.
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Integra conocimientos técnicos para la planificación y adecuación curricular.
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Interpreta principios, procesos vinculados a la tecnología educativa.
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Analíticas para el desarrollo de procesos mediáticos.
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Diseña materiales educativos para uso diversificado.
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Crea y aplica nuevos conocimientos, perspectivas y soluciones en las diferentes dimensiones de la actividad universitaria
Profesional en
Recursos Humanos
Duración: 1 año
Especialización: 8 meses
Modalidad: Virtual
CTDA-154-2023 DEL 25 DE ABRIL DE 2023
Descripción
La Maestría Profesional en Recursos Humanos de la Universidad Internacional Nueva Luz, está diseñada para aportar conocimientos para el mejoramiento de los sistemas administrativos enfocados en el recurso humano, para que los egresados aporten soluciones a corto, mediano y largo plazo a las empresas públicas y privadas ya que ambas necesitan contar con profesionales conocedores de la gestión del recurso humano para hacer de ellos un recurso más competitivo comprometido y enfocado en el logro de la misión, visión y objetivos de la empresa y que a su vez logren sus propios objetivos en un ambiente armónico, donde halla sentido de pertenencia y competencia positiva.
Campo Laboral
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Analista de Recursos Humanos.
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Gerente de Recursos Humanos.
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Coordinador de Talento Humano.
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Especialistas en algún ámbito empresarial dedicado a los Recursos Humanos.
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Jefe de Recursos Humanos.
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Ejecutivo de empresas comerciales y de servicios.
Perfil del egresado
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Aplica conocimientos actualizados en el área de recursos humanos.
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Formula problemas para atender las necesidades en la gestión de recursos humanos.
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Diseñar e implementar estrategias en gestión de recursos humanos y evalúa sus resultados.
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Utiliza los procesos admirativos (planeación, organización, dirección y control) para desarrollar en la empresa competitividad con valor agregado por medio del recurso humano.
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Desarrolla programas de sucesión a corto y largo plazo.
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Desarrolla actividades de asesoría y consultoría empresarial.
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Desarrolla actividades de asesoría y consultoría mejorando el estado financiero de la empresa.
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Sobre el área del trabajo, las organizaciones y los RR.HH.
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Manejo de programas estadísticos.
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Conocimientos sobre los cambios que presente el ámbito laboral.
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Legislaciones actuales.
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Tendencias de desarrollo en la gestión del Trabajo, las Organizaciones y los Recursos Humanos, que le permitirán asimilar los últimos avances sobre su estudio y mantenerse actualizado en uno de los campos de mayor importancia a nivel organizacional.
DIDÁCTICA Y TECNOLOGÍA EDUCATIVA
Duración: 1 año, 4 meses
Especialización: 8 meses
Modalidad: Virtual
CTDA-232, 16 DE AGOSTO DE 2023 (Presencial)
CTDA-233, 16 DE AGOSTO DE 2023 (Semipresencial)
CTDA-234, 16 DE AGOSTO DE 2023 (Virtual)
Descripción
La Maestría en Didáctica y Tecnología Educativa de la Universidad Internacional Nueva Luz, se enfoca en formar profesionales con los mejores métodos y técnicas para la enseñanza, estableciendo pautas para lograr que los conocimientos lleguen de una forma eficaz a los educandos.
Esta Maestría en Didáctica y Tecnología Educativa aporta conocimientos de utilidad en las etapas del aprendizaje con la utilización de las tecnologías y las nuevas didácticas.
Campo Laboral
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Colegios públicos, privado
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Universidades públicas, privadas
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Entre otros en el área de educación.
Perfil del egresado
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Planificar e implementar estrategias didácticas y tecnológicas para generar aprendizajes.
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Identificar fortalezas y áreas de oportunidad en su contexto educativo a fin de crear ambientes de aprendizajes didácticos y tecnológicos.
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Diseñar e implementar diferentes formas de evaluación congruentes con las necesidades del contexto en que se encuentre.